PoliticalRepoPoliticalRepo

European Union · Report · CC

CELEX 62014CC0351

Opinion of Advocate General Szpunar delivered on 3 March 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez v Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Request for a preliminary ruling from the Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Reference for a preliminary ruling — Social policy — Directive 2010/18/EU — Revised Framework Agreement on parental leave concluded by BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP and ETUC — Reconciliation of professional and family life — Return from maternity leave of a worker member — Request for a reduction of working hours and for a change in work pattern — Situation which does not fall within the scope of Clause 6(1) of the revised Framework Agreement — Inadmissibility of the request for a preliminary ruling.#Case C-351/14.

decidedEuropean Union· Court of Justice of the European Union· EN

Introduced

3 March 2016

Last action

Status

decided

Sponsors

Subjects

Discovery layer

Source updated

3 March 2016

Records

Official report CELEX 62014CC0351 from European Union at Court of Justice of the European Union. Dated 3 March 2016. Status: decided.

Timeline

No timeline events have been ingested for this record yet.

Votes

No vote records are attached yet.

Versions

No version snapshots stored. Document URLs remain at the source.

Documents

24 official files

Opinion of Advocate General Szpunar delivered on 3 March 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez v Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Request for a preliminary ruling from the Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Reference for a preliminary ruling — Social policy — Directive 2010/18/EU — Revised Framework Agreement on parental leave concluded by BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP and ETUC — Reconciliation of professional and family life — Return from maternity leave of a worker member — Request for a reduction of working hours and for a change in work pattern — Situation which does not fall within the scope of Clause 6(1) of the revised Framework Agreement — Inadmissibility of the request for a preliminary ruling.#Case C-351/14.

View fileDownload file

  • Opinion of Advocate General Szpunar delivered on 3 March 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez v Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Request for a preliminary ruling from the Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Reference for a preliminary ruling — Social policy — Directive 2010/18/EU — Revised Framework Agreement on parental leave concluded by BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP and ETUC — Reconciliation of professional and family life — Return from maternity leave of a worker member — Request for a reduction of working hours and for a change in work pattern — Situation which does not fall within the scope of Clause 6(1) of the revised Framework Agreement — Inadmissibility of the request for a preliminary ruling.#Case C-351/14.

    judgment · EN · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Advocate General’s Opinion - 3 March 2016#Rodríguez Sánchez#Case C-351/14#Advocate General: Szpunar

    judgment · GA · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Conclusioni dell’avvocato generale M. Szpunar, presentate il 3 marzo 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez contro Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dallo Juzgado de lo Social de Barcelona.#Rinvio pregiudiziale – Politica sociale – Direttiva 2010/18/UE – Accordo quadro riveduto BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP e CES sul congedo parentale – Conciliazione della vita professionale e della vita familiare – Ritorno dal congedo di maternità di una socia lavoratrice – Domanda di riduzione e di modifica dell’orario di lavoro – Situazione che non rientra nell’ambito di applicazione della clausola 6, punto 1, dell’accordo quadro riveduto – Irricevibilità della domanda di pronuncia pregiudiziale.#Causa C-351/14.

    judgment · IT · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Sklepni predlogi generalnega pravobranilca M. Szpunarja, predstavljeni 3. marca 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez proti Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Predlog za sprejetje predhodne odločbe, ki ga je vložilo Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Predhodno odločanje – Socialna politika – Direktiva 2010/18/EU – Revidirani okvirni sporazum BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP in ETUC o starševskem dopustu – Usklajevanje poklicnega in družinskega življenja – Vrnitev delavke-članice zadruge s porodniškega dopusta – Zahteva za skrajšanje in prerazporeditev delovnega časa – Položaj, ki ne spada na področje uporabe klavzule 6, točka 1, revidiranega okvirnega sporazuma – Nedopustnost predloga za sprejetje predhodne odločbe.#Zadeva C-351/14.

    judgment · SL · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • M. Szpunar főtanácsnok indítványa, az ismertetés napja: 2016. március 3.#Estrella Rodríguez Sánchez kontra Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#A Juzgado de lo Social de Barcelona (Spanyolország) által benyújtott előzetes döntéshozatal iránti kérelem.#Előzetes döntéshozatal – Szociálpolitika – 2010/18/EU irányelv – A BUSINESSEUROPE, az UEAPME, a CEEP és az ESZSZ által a szülői szabadságról kötött, felülvizsgált keretmegállapodás – A szakmai és a családi élet összeegyeztetése – A tagi munkavégzési jogviszonyban álló tag szülési szabadságról való visszatérése – Munkaidő‑csökkentés és munkaidő‑változtatás iránti kérelem – A nem a felülvizsgált keretmegállapodás 6. szakasza 1. pontjának hatálya alá tartozó helyzet – Az előzetes döntéshozatal iránti kérelem elfogadhatatlansága.#C-351/14. sz. ügy.

    judgment · HU · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Conclusions de l'avocat général M. M. Szpunar, présentées le 3 mars 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez contre Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Demande de décision préjudicielle, introduite par le Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Directive 2010/18/UE – Accord-cadre révisé BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP et CES sur le congé parental – Conciliation entre la vie professionnelle et la vie de famille – Retour de congé de maternité d’une sociétaire travailleur – Demande d’obtention d’une réduction du temps de travail et d’un aménagement des horaires de travail – Situation ne relevant pas du champ d’application de la clause 6, point 1, de l’accord-cadre révisé – Irrecevabilité de la demande de décision préjudicielle.#Affaire C-351/14.

    judgment · FR · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Conclusões do advogado-geral M. Szpunar apresentadas em 3 de março de 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez contra Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Pedido de decisão prejudicial apresentado pelo Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Reenvio prejudicial — Política social — Diretiva 2010/18/UE — Acordo‑quadro revisto BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP e CES sobre licença parental — Conciliação entre a vida profissional e a vida familiar — Regresso da licença de maternidade de um sócio trabalhador — Pedido de obtenção de uma redução do tempo de trabalho e de uma alteração dos horários de trabalho — Situação não abrangida pelo âmbito de aplicação da cláusula 6, ponto 1, do acordo quadro revisto — Inadmissibilidade do pedido de decisão prejudicial.#Processo C-351/14.

    judgment · PT · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Conclusiones del Abogado General Sr. M. Szpunar, presentadas el 3 de marzo de 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez contra Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Petición de decisión prejudicial planteada por el Juzgado de lo Social nº. 33 de Barcelona.#Procedimiento prejudicial — Política social — Directiva 2010/18/UE — Acuerdo marco revisado BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP y CES sobre el permiso parental — Conciliación entre la vida profesional y la vida familiar — Reincorporación de una socia trabajadora tras el permiso de maternidad — Petición de reducción de jornada y de concreción horaria — Situación no incluida en el ámbito de aplicación de la cláusula 6, apartado 1, del Acuerdo marco revisado — Inadmisibilidad de la petición de decisión prejudicial.#Asunto C-351/14.

    judgment · ES · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Concluziile avocatului general domnul M. Szpunar prezentate la 3 martie 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez împotriva Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Cerere de decizie preliminară formulată de Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Trimitere preliminară – Politica socială – Directiva 2010/18/UE – Acordul‑cadru revizuit BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP și CES privind concediul pentru creșterea copilului – Conciliere între viața profesională și viața de familie – Revenirea din concediul de maternitate a unui membru cooperator‑lucrător – Cerere privind reducerea timpului de lucru și modificarea programului de lucru – Situație care nu intră în domeniul de aplicare al clauzei 6 punctul 1 din acordul‑cadru revizuit – Inadmisibilitatea cererii de decizie preliminară.#Cauza C-351/14.

    judgment · RO · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Kohtujurist Szpunar, 3.3.2016 ettepanek.#Estrella Rodríguez Sánchez versus Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Eelotsusetaotlus, mille on esitanud Juzgado de lo Social de Barcelona.#Eelotsusetaotlus – Sotsiaalpoliitika – Direktiiv 2010/18/EL – Euroopa Tööstuse ja Tööandjate Keskliitude Ühenduse, Euroopa Käsitööga Tegelevate Väikeste ja Keskmise Suurusega Ettevõtete Keskliidu, Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse ja Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni poolt vanemapuhkuse kohta sõlmitud muudetud raamkokkulepe – Töö ja pereelu ühitamine – Töötaja-liikme naasmine rasedus- ja sünnituspuhkuselt – Tööaja ja töökorralduse kohandamise taotlus – Olukord, mis ei kuulu muudetud raamkokkuleppe klausli 6 punkti 1 kohaldamisalasse – Eelotsusetaotluse vastuvõetamatus.#Kohtuasi C-351/14.

    judgment · ET · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Opinia rzecznika generalnego M. Szpunara przedstawiona w dniu 3 marca 2016 r.#Estrella Rodríguez Sánchez przeciwko Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym złożony przez Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Odesłanie prejudycjalne – Polityka społeczna – Dyrektywa 2010/18/UE – Zmienione porozumienie ramowe dotyczące urlopu rodzicielskiego zawarte przez BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP i ETUC – Godzenie życia zawodowego z życiem rodzinnym – Powrót członkini spółdzielni, będącej jej pracownikiem z urlopu macierzyńskiego – Wniosek o zmniejszenie wymiaru czasu pracy oraz zmianę godzin pracy – Sytuacja niepodlegająca zakresowi stosowania klauzuli 6 ust. 1 zmienionego porozumienia ramowego – Niedopuszczalność wniosku o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym.#Sprawa C-351/14.

    judgment · PL · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Προτάσεις του γενικού εισαγγελέα M. Szpunar της 3ης Μαρτίου 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez κατά Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Αίτηση του Juzgado de lo Social de Barcelona για την έκδοση προδικαστικής αποφάσεως.#Προδικαστική παραπομπή – Κοινωνική πολιτική – Οδηγία 2010/18/ΕΕ – Αναθεωρημένη συμφωνία-πλαίσιο BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP και CES για τη γονική άδεια – Συμφιλίωση της επαγγελματικής με την οικογενειακή ζωή των εργαζομένων – Επιστροφή εργαζόμενης-συνεταίρου από άδεια μητρότητας – Αίτημα περί μειώσεως του χρόνου εργασίας και περί τροποποιήσεως του ωραρίου εργασίας – Περίπτωση που δεν εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής της ρήτρας 6, σημείο 1, της αναθεωρημένης συμφωνίας-πλαισίου – Απαράδεκτο της αιτήσεως προδικαστικής αποφάσεως.#Υπόθεση C-351/14.

    judgment · EL · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Ģenerāladvokāta M. Špunara [M. Szpunar] secinājumi, 2016. gada 3. marts.#Estrella Rodríguez Sánchez pret Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Juzgado de lo Social de Barcelona lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu.#Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu – Sociālā politika – Direktīva 2010/18/ES – BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP un EAK pārskatītais pamatnolīgums par bērna kopšanas atvaļinājumu – Profesionālās un ģimenes dzīves saskaņošana – Kooperatīvās sabiedrības nodarbinātās biedres atgriešanās no grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma – Lūgums piešķirt saīsinātu darba laiku un pielāgot darba laika grafiku – Situācija, kurai nav piemērojams pārskatītā pamatnolīguma 6. klauzulas 1. punkts – Lūguma sniegt prejudiciālu nolēmumu nepieņemamība.#Lieta C-351/14.

    judgment · LV · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Konklużjonijiet tal-Avukat Ġenerali M. Szpunar, ippreżentati fit-3 ta’ Marzu 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez vs Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Talba għal deċiżjoni preliminari mressqa minn Juzgado de lo Social de Barcelona.#Rinviju għal deċiżjoni preliminari – Politika soċjali – Direttiva 2010/18/UE – Ftehim Qafas irrevedut BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP u ETUC dwar il-leave parentali – Rikonċiljazzjoni bejn il-ħajja professjonali u l-ħajja tal-familja – Ritorn mil-leave tal-maternità ta’ membru ħaddiem – Talba sabiex jinkiseb tnaqqis fil-ħin tax-xogħol u aġġustament tas-sigħat tax-xogħol – Sitwazzjoni li ma taqax fil-kamp ta’ applikazzjoni tal-Klawżola 6(1) tal-Ftehim Qafas irrevedut – Inammissibbiltà tat-talba għal deċiżjoni preliminari.#Kawża C-351/14.

    judgment · MT · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Stanovisko generálního advokáta M. Szpunara přednesené dne 3. března 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez v. Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná Juzgado de lo Social de Barcelona.#Řízení o předběžné otázce – Sociální politika – Směrnice 2010/18/EU – Revidovaná rámcová dohoda o rodičovské dovolené uzavřená mezi organizacemi BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP a EKOS – Sladění pracovního a rodinného života – Návrat z mateřské dovolené zaměstnané členky družstva – Žádost o zkrácení a rozvržení pracovní doby – Situace, která nespadá do působnosti ustanovení 6 bodu 1 revidované rámcové dohody – Nepřípustnost žádosti o rozhodnutí o předběžné otázce.#Věc C-351/14.

    judgment · CS · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Generalinio advokato M. Szpunar išvada, pateikta 2016 m. kovo 3 d.#Estrella Rodríguez Sánchez prieš Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona prašymas priimti prejudicinį sprendimą.#Prašymas priimti prejudicinį sprendimą – Socialinė politika – Direktyva 2010/18/ES – Patikslintas BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP ir ETUC sudarytas Bendrasis susitarimas dėl vaiko priežiūros atostogų – Profesinio ir šeiminio gyvenimo derinimas – Kooperatyvo darbuotojos grįžimas iš motinystės atostogų – Prašymas sutrumpinti darbo laiką ir pakeisti darbo valandas – Į patikslinto Bendrojo susitarimo 6 straipsnio 1 dalies taikymo sritį nepatenkanti situacija – Prašymo priimti prejudicinį sprendimą nepriimtinumas.#Byla C-351/14.

    judgment · LT · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Forslag til afgørelse fra generaladvokat M. Szpunar fremsat den 3. marts 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez mod Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af Juzgado de lo Social de Barcelona.#Præjudiciel forelæggelse – socialpolitik – direktiv 2010/18/EU – den reviderede rammeaftale vedrørende forældreorlov, der er indgået af BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP og EFS – balance mellem arbejdsliv og familieliv – en arbejdstagende andelshavers tilbagevenden efter barselsorlov – anmodning om nedsættelse af arbejdstid og om tilrettelæggelse af arbejdstid – situation, der ikke henhører under anvendelsesområdet for den reviderede rammeaftales § 6, stk. 1 – det præjudicielle spørgsmål kan ikke antages til realitetsbehandling.#Sag C-351/14.

    judgment · DA · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Návrhy prednesené 3. marca 2016 – generálny advokát M. Szpunar.#Estrella Rodríguez Sánchez proti Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Návrh na začatie prejudiciálneho konania – Sociálna politika – Smernica 2010/18/EÚ – Revidovaná rámcová dohoda o rodičovskej dovolenke uzavretá medzi BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP a ETUC – Zosúladenie pracovného a rodinného života – Návrat zamestnankyne – členky družstva z materskej dovolenky – Žiadosť o skrátenie pracovného času a úpravu rozvrhnutia pracovného času – Situácia, ktorá nepatrí do pôsobnosti článku 6 ods. 1 revidovanej rámcovej dohody – Neprípustnosť návrhu na začatie prejudiciálneho konania.#Vec C-351/14.

    judgment · SK · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Förslag till avgörande av generaladvokat M. Szpunar föredraget den 3 mars 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez mot Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Begäran om förhandsavgörande från Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Begäran om förhandsavgörande – Socialpolitik – Direktiv 2010/18/EU – Det ändrade ramavtalet om föräldraledighet som ingåtts av BUSINESSEUROPE, UEAPME, ECPE och EFS – Möjligheterna att kombinera arbete och familj – En arbetande medlems återgång till arbetet efter mammaledighet – Ansökan om förkortning och ändrad förläggning av arbetstiden – Situation som inte omfattas av tillämpningsområdet för 6 § punkt 1 i det ändrade ramavtalet – Avvisning av begäran om förhandsavgörande.#Mål C-351/14.

    judgment · SV · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Заключение на генералния адвокат M. Szpunar, представено на 3 март 2016 г.#Estrella Rodríguez Sánchez срещу Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Преюдициално запитване, отправено от Juzgado de lo Social de Barcelona.#Преюдициално запитване — Социална политика — Директива 2010/18/ЕС — Ревизирано Рамково споразумение за родителския отпуск, сключено между Конфедерацията на европейския бизнес (BUSINESSEUROPE), Европейската асоциация на занаятите и малките и средните предприятия (UEAPME), Европейския център на предприятията с държавно участие и на предприятията от общ икономически интерес (CEEP) и Европейската конфедерация на профсъюзите (ETUC) — Съвместяване на професионалния и семейния живот — Завръщане на работещ член-кооператор от отпуск по майчинство — Искане за намаляване и промяна на работното време — Положение, което не попада в приложното поле на клауза 6, параграф 1 от ревизираното рамково споразумение — Недопустимост на преюдициалното запитване.#Дело C-351/14.

    judgment · BG · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Mišljenje nezavisnog odvjetnika M. Szpunara od 3. ožujka 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez protiv Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Zahtjev za prethodnu odluku koji je uputio Juzgado de lo Social de Barcelona.#Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika – Direktiva 2010/18/EU – Revidirani Okvirni sporazum o roditeljskom dopustu koji su sklopili BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP i ETUC – Usklađivanje profesionalnog i obiteljskog života – Povratak s rodiljnog dopusta radnice članice zadruge – Zahtjev za smanjenje i promjenu radnog vremena – Situacija koja ne ulazi u područje primjene klauzule 6. točke 1. revidiranog Okvirnog sporazuma – Nedopuštenost zahtjeva za prethodnu odluku.#Predmet C-351/14.

    judgment · HR · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Schlussanträge des Generalanwalts M. Szpunar vom 3. März 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez gegen Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Vorabentscheidungsersuchen des Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona.#Vorlage zur Vorabentscheidung – Sozialpolitik – Richtlinie 2010/18/EU – Überarbeitete Rahmenvereinbarung, die von BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP und EGB über den Elternurlaub geschlossen wurde – Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben – Rückkehr eines erwerbstätigen Genossenschaftsmitglieds aus dem Mutterschaftsurlaub – Antrag auf Arbeitszeitreduzierung und Änderung der Arbeitszeiten – Sachverhalt, der nicht in den Anwendungsbereich von Paragraf 6 Nr. 1 der überarbeiteten Rahmenvereinbarung fällt – Unzulässigkeit des Vorabentscheidungsersuchens.#Rechtssache C-351/14.

    judgment · DE · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Conclusie van advocaat-generaal M. Szpunar van 3 maart 2016.#Estrella Rodríguez Sánchez tegen Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Verzoek van de Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelona om een prejudiciële beslissing.#Prejudiciële verwijzing – Sociale politiek – Richtlijn 2010/18/EU – Herziene raamovereenkomst van BUSINESSEUROPE, UEAPME, het CEEP en het EVV inzake ouderschapsverlof – Combinatie van werk en gezinsleven – Terugkeer van een werkend lid uit zwangerschapsverlof – Verzoek om verkorting van de arbeidstijd en aanpassing van de werktijden – Situatie die buiten de werkingssfeer van clausule 6, punt 1, van de herziene raamovereenkomst valt – Niet-ontvankelijkheid van het verzoek om een prejudiciële beslissing.#Zaak C-351/14.

    judgment · NL · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Julkisasiamies M. Szpunarin ratkaisuehdotus 3.3.2016.#Estrella Rodríguez Sánchez vastaan Consum Sociedad Cooperativa Valenciana.#Juzgado de lo Social n° 33 de Barcelonan esittämä ennakkoratkaisupyyntö.#Ennakkoratkaisupyyntö – Sosiaalipolitiikka – Direktiivi 2010/18/EU – BUSINESSEUROPEn, UEAPME:n, CEEP:n ja EAY:n tekemä vanhempainvapaata koskeva tarkistettu puitesopimus – Työ- ja perhe-elämän yhteensovittaminen – Osuuskunnan työntekijäjäsenen paluu äitiysvapaalta – Pyyntö työajan vähentämiseksi ja työskentelyaikojen järjestämiseksi – Tilanne, joka ei kuulu tarkistetun puitesopimuksen 6 lausekkeen 1 kohdan soveltamisalaan – Ennakkoratkaisupyyntö ei täytä tutkittavaksi ottamisen edellytyksiä.#Asia C-351/14.

    judgment · FI · 3 March 2016

    ViewDownloadOpen at official source

Sponsors

No sponsors or actors listed by the source.

Related records

No cross-record relationships stored yet.

Sources

PoliticalRepo is an index and interpretation layer, not the authoritative legal source.