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Germany · Question · Schriftliche Frage

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Engagement für Gewerkschaftsrechte in deutschen Unternehmen im Ausland angesichts der Strategie der T-Mobile USA zur Verhinderung von Gewerkschaften

openGermany· German Bundestag· DE

Introduced

7 December 2012

Last action

7 December 2012 · Schriftliche Frage/Schriftliche Antwort

Status

Beantwortet

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Subjects

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Source updated

26 July 2022

Summary

Originaltext der Frage(n):<br /> <br /> Wie begründet die Bundesregierung ihr Engagement für Gewerkschaftsrechte in der Aktivität deutscher Unternehmen im Ausland, wie sie in den &quot;Guiding Principles on Business and Human Rights: Implementing the United Nations ,Protect, Respect and Remedy&lsquo; Framework&quot; der Vereinten Nationen festgehalten sind, im Fall der T-Mobile USA angesichts ihrer 31,7-prozentigen Beteiligung an der Deutschen Telekom AG und angesichts der im Briefingdokument der Kampagne &quot;wir erwarten besseres&quot; (www.weexpectbetter.org/IMG/ pdf/briefing-dokumente_deutschen-telekom_tmobile. pdf) seit 2001 dokumentierten Strategie zur Verhinderung von Gewerkschaften bei T-Mobile USA, und in welcher Form hat der Vertreter der Bundesrepublik Deutschland im Aufsichtsrat der Deutschen Telekom AG seit 2001 auf diese Vorfälle reagiert?

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Timeline

  1. 7 December 2012

    Schriftliche Frage/Schriftliche Antwort

    Engagement für Gewerkschaftsrechte in deutschen Unternehmen im Ausland angesichts der Strategie der T-Mobile USA zur Verhinderung von Gewerkschaften

    Source: BT

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