PoliticalRepoPoliticalRepo

European Union · Record · FJ

CELEX 62010FJ0006

JUDGMENT OF THE CIVIL SERVICE TRIBUNAL (Second Chamber) 15 September 2011.#Yannick Munch v Office for Harmonisation in the Internal Market (Trade Marks and Designs) (OHIM).#Civil service – Members of the temporary staff – Clause terminating the contract if the member of staff is not included on the reserve list of a competition – Open competitions OHIM/AD/02/07 and OHIM/AST/02/07 – Admissibility – Respective powers of EPSO and the selection board for the competition – Article 8 of the Conditions of employment – Renewal of fixed-term temporary staff contracts.#Case F‑6/10.

decidedEuropean Union· Court of Justice of the European Union· EN

Introduced

15 September 2011

Last action

15 September 2011 · Decided

Status

decided

Sponsors

Subjects

Discovery layer

Source updated

15 September 2011

Records

Official record CELEX 62010FJ0006 from European Union at Court of Justice of the European Union. Dated 15 September 2011. Status: decided.

Timeline

  1. 15 September 2011

    Decided

    Source: work_date_document

Votes

No vote records are attached yet.

Versions

No version snapshots stored. Document URLs remain at the source.

Documents

23 official files

  • JUDGMENT OF THE CIVIL SERVICE TRIBUNAL (Second Chamber) 15 September 2011.#Yannick Munch v Office for Harmonisation in the Internal Market (Trade Marks and Designs) (OHIM).#Civil service – Members of the temporary staff – Clause terminating the contract if the member of staff is not included on the reserve list of a competition – Open competitions OHIM/AD/02/07 and OHIM/AST/02/07 – Admissibility – Respective powers of EPSO and the selection board for the competition – Article 8 of the Conditions of employment – Renewal of fixed-term temporary staff contracts.#Case F‑6/10.

    judgment · EN · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • Presuda Službeničkog suda (drugo vijeće) od 2011. rujan 15.#Yannick Munch protiv Office for Harmonisation in the Internal Market (Trade Marks and Designs).#Predmet F-6/10.

    judgment · HR · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • TARNAUTOJŲ TEISMO (antroji kolegija) SPRENDIMAS 2011 m. rugsėjo 15 d.#Yannick Munch prieš Vidaus rinkos derinimo tarnybą (prekių ženklams ir pramoniniam dizainui) (VRDT).#Viešoji tarnyba – Laikinieji tarnautojai – Sutarties nutraukimo sąlyga, taikoma, jeigu tarnautojas neįrašomas į konkurso rezervo sąrašą – Atviri konkursai OHIM/AD/02/07 ir OHIM/AST/02/07 – Priimtinumas – Atitinkama EPSO ir atrankos komisijos kompetencija – KTĮS 8 straipsnis – Laikinojo tarnautojo sutarčių pratęsimas terminuotam laikotarpiui.#Byla F‑6/10.

    judgment · LT · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • A KÖZSZOLGÁLATI TÖRVÉNYSZÉK ÍTÉLETE (második tanács) 2011. szeptember 15.#Yannick Munch kontra Belső Piaci Harmonizációs Hivatal (védjegyek és formatervezési minták) (OHIM).#Közszolgálat – Ideiglenes alkalmazottak – Az alkalmazott valamely versenyvizsga tartaléklistájára való felvételének elmaradása esetén a szerződését megszüntető kikötés – OHIM/AD/02/07 és OHIM/AST/02/07 nyílt versenyvizsga – Elfogadhatóság – Az EPSO és a versenyvizsga‑bizottság hatáskörei – Az egyéb alkalmazottakra vonatkozó alkalmazási feltételek 8. cikke – Határozott időre szóló ideiglenes alkalmazotti szerződések meghosszabbítása.#F‑6/10. sz. ügy.

    judgment · HU · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • PERSONALERETTENS DOM (Anden Afdeling) 15. september 2011.#Yannick Munch mod Kontoret for Harmonisering i det Indre Marked (Varemærker og Design) (KHIM).#Personalesag – midlertidigt ansatte – klausul om ophør af kontrakten i det tilfælde, hvor den ansatte ikke opføres på reservelisten for en udvælgelsesprøve – almindelige udvælgelsesprøver KHIM/AD/02/07 og KHIM/AST/02/07 – formaliteten – EPSO’s og udvælgelseskomitéens respektive kompetencer – artikel 8 i ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte – forlængelse af tidsbegrænsede kontrakter som midlertidigt ansatte.#Sag F-6/10.

    judgment · DA · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • SODBA SODIŠČA ZA USLUŽBENCE (drugi senat) z dne 15. septembra 2011.#Yannick Munch proti Uradu za usklajevanje na notranjem trgu (znamke in modeli) (UUNT).#Javni uslužbenci – Začasni uslužbenci – Klavzula o prenehanju pogodbe, če se uslužbenec na natečaju ne uvrsti na rezervni seznam – Javna natečaja OHIM/AD/02/07 in OHIM/AST/02/07 – Dopustnost – Pristojnosti EPSO in natečajne komisije – Člen 8 PZDU – Podaljšanje pogodb začasnega uslužbenca za določen čas.#Zadeva F‑6/10.

    judgment · SL · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • WYROK SĄDU DO SPRAW SŁUŻBY PUBLICZNEJ (druga izba) z dnia 15 września 2011 r.#Yannick Munch przeciwko Urzędowi Harmonizacji w ramach Rynku Wewnętrznego (znaki towarowe i wzory) (OHIM).#Służba publiczna – Personel tymczasowy – Klauzula rozwiązująca umowę w przypadku niewpisania pracownika na listę rezerwy kadrowej konkursu – Konkursy otwarte OHIM/AD/02/07 i OHIM/AST/02/07 – Dopuszczalność – Odpowiednie kompetencje EPSO i komisji konkursowej – Artykuł 8 WZIP – Przedłużenie umów o pracę w charakterze członka personelu tymczasowego na czas określony.#Sprawa F-6/10.

    judgment · PL · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • ROZSUDEK SOUDU PRO VEŘEJNOU SLUŽBU (druhý senát) 15. září 2011.#Yannick Munch v. Úřad pro harmonizaci na vnitřním trhu (ochranné známky a vzory) (OHIM).#Veřejná služba – Dočasní zaměstnanci – Klauzule o ukončení smlouvy v případě, že dočasný zaměstnanec nebude zařazen na seznam úspěšných uchazečů výběrového řízení – Otevřená výběrová řízení OHIM/AD/02/07 a OHIM/AST/02/07 – Přípustnost – Pravomoci příslušející EPSO a výběrové komisi – Článek 8 pracovního řádu ostatních zaměstnanců – Obnovení smluv dočasného zaměstnance na dobu určitou.#Věc F‑6/10.

    judgment · CS · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • SENTENZA TAT‑TRIBUNAL GĦAS-SERVIZZ PUBBLIKU (It-Tieni Awla) 15 ta’ Settembru 2011.#Yannick Munch vs L-Uffiċċju għall-Armonizzazzjoni fis-Suq Intern (Trade marks u Disinni) (UASI).#Servizz pubbliku — Membri tal-persunal temporanju — Klawżola li ttemm il-kuntratt fil-każ li l-membru tal-persunal ma jkunx inkluż fil-lista ta’ riżerva ta’ kompetizzjoni — Kompetizzjoni ġenerali OHIM/AD/02/07 u OHIM/AST/02/07 — Ammissibbiltà — Kompetenzi rispettivi tal-EPSO u tal-Bord tal-Għażla — Artikolu 8 tal-Kondizzjonijiet tal-impjieg — Tiġdid ta’ kuntratti ta’ membru tal-persunal temporanju għal żmien determinat.#Kawża F-6/10.

    judgment · MT · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • SENTENCIA DEL TRIBUNAL DE LA FUNCIÓN PÚBLICA (Sala Segunda) de 15 de septiembre de 2011.#Yannick Munch contra Oficina de Armonización del Mercado Interior (Marcas, Dibujos y Modelos) (OAMI).#Función pública — Agentes temporales — Cláusula por la que se resuelve el contrato en el caso de que el agente no sea inscrito en la lista de reserva de un concurso — Oposiciones generales OAMI/AD/02/07 y OAMI/AST/02/07 — Admisibilidad — Competencias respectivas de la EPSO y del tribunal de oposición — Artículo 8 del ROA — Renovación de contratos de agente temporal de duración determinada.#Asunto F‑6/10.

    judgment · ES · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΟΥ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟΥ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ (δεύτερο τμήμα) της 15ης Σεπτεμβρίου 2011.#Yannick Munch κατά Γραφείου Εναρμονίσεως στο πλαίσιο της Εσωτερικής αγοράς (σήματα, σχέδια και υποδείγματα) (ΓΕΕΑ).#Υπαλληλική υπόθεση — Έκτακτοι υπάλληλοι — Ρήτρα περί λύσεως της συμβάσεως εφόσον ο έκτακτος υπάλληλος δεν συμπεριληφθεί στον πίνακα επιτυχόντων διαγωνισμού — Γενικοί διαγωνισμοί ΟΗΙΜ/AD/02/07 και ΟΗΙΜ/AST/02/07 — Παραδεκτό — Αντίστοιχες αρμοδιότητες της EPSO και της εξεταστικής επιτροπής — Άρθρο 8 του ΚΛΠ — Ανανέωση συμβάσεων ορισμένου χρόνου υπαλλήλου.#Υπόθεση F-6/10.

    judgment · EL · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • CIVILDIENESTA TIESAS SPRIEDUMS (otrā palāta) 2011. gada 15. septembrī.#Yannick Munch pret Iekšējā tirgus saskaņošanas biroju (preču zīmes, paraugi un modeļi) (ITSB).#Civildienests – Pagaidu darbinieki – Nosacījums, saskaņā ar kuru līgums tiek izbeigts, ja darbinieks netiek iekļauts konkursa rezerves sarakstā – Atklātie konkursi ITSB/AD/02/07 un ITSB/AST/02/07 – Pieņemamība – EPSO un konkursa atlases komisijas attiecīgās pilnvaras – Pārējo darbinieku nodarbināšanas kārtības 8. pants – Pagaidu darbinieku līgumu atjaunošana uz noteiktu laiku.#Lieta F‑6/10.

    judgment · LV · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • SENTENZA DEL TRIBUNALE DELLA FUNZIONE PUBBLICA (Seconda Sezione) 15 settembre 2011.#Yannick Munch contro Ufficio per l’armonizzazione nel mercato interno (marchi, disegni e modelli) (UAMI).#Funzione pubblica – Agenti temporanei – Clausola che pone fine al contratto nel caso in cui l’agente non sia iscritto nell’elenco di riserva di un concorso – Concorsi generali OHIM/AD/02/07 e OHIM/AST/02/07 – Ricevibilità – Competenze rispettive dell’EPSO e della commissione giudicatrice di concorso – Art. 8 del RAA – Rinnovo di contratti di agente temporaneo a tempo determinato.#Causa F-6/10.

    judgment · IT · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • Avaliku Teenistuse Kohtu otsus (teine koda), 15.9.2011.#Yannick Munch versus Siseturu Ühtlustamise Amet (kaubamärgid ja tööstusdisainilahendused).#Avalik teenistus – Ajutised teenistujad – Lepingut lõpetav tingimus, kui teenistuja ei ole kantud konkursi reservnimekirja – Avalikud konkursid Siseturu Ühtlustamise Amet/AD/02/07 ja Siseturu Ühtlustamise Amet/AST/02/07 – Vastuvõetavus – EPSO ja konkursikomisjoni vastav pädevus – Muude teenistujate teenistustingimuste artikkel 8 – Ajutise teenistuja tähtajaliste lepingute uuendamine.#Kohtuasi F‑6/10.

    judgment · ET · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • PERSONALDOMSTOLENS DOM (andra avdelningen) av den 15 september 2011.#Yannick Munch mot Byrån för harmonisering inom den inre marknaden (varumärken, mönster och modeller) (harmoniseringsbyrån).#Personalmål – Tillfälligt anställda – Avtalsvillkor enligt vilket anställningen upphör om den anställde inte tagits upp i förteckningen över godkända sökande efter ett uttagningsprov – Allmänna uttagningsprov OHIM/AD/02/07 och OHIM/AST/02/07 – Upptagande till sakprövning – Epsos och uttagningskommitténs respektive behörighet – Artikel 8 i anställningsvillkoren för övriga anställda – Förnyelse av tidsbegränsat anställningsavtal för tillfälligt anställda.#Mål F-6/10.

    judgment · SV · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • VIRKAMIESTUOMIOISTUIMEN TUOMIO (toinen jaosto) 15 päivänä syyskuuta 2011.#Yannick Munch vastaan sisämarkkinoiden harmonisointivirasto (tavaramerkit ja mallit) (SMHV).#Henkilöstö – Väliaikaiset toimihenkilöt – Sopimuslauseke, jonka mukaan työsopimus päättyy jos työntekijää ei merkitä kilpailun varallaololuetteloon – Avoimet kilpailut SMHV/AD/02/07 ja SMHV/AST/02/07 – Tutkittavaksi ottaminen – EPSO:n toimivalta ja valintalautakunnan toimivalta – Muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen 8 artikla – Määräaikaisten väliaikaisten toimihenkilöiden työsopimusten uusiminen.#Asia F-6/10.

    judgment · FI · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • ARRÊT DU TRIBUNAL DE LA FONCTION PUBLIQUE (deuxième chambre) 15 septembre 2011.#Yannick Munch contre Office de l’harmonisation dans le marché intérieur (marques, dessins et modèles) (OHMI).#Fonction publique – Agents temporaires – Clause mettant fin au contrat au cas où l’agent n’est pas inscrit dans la liste de réserve d’un concours – Concours généraux OHIM/AD/02/07 et OHIM/AST/02/07 – Recevabilité – Compétences respectives de l’EPSO et du jury de concours – Article 8 du RAA – Renouvellement de contrats d’agent temporaire à durée déterminée.#Affaire F-6/10.

    judgment · FR · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • ROZSUDOK SÚDU PRE VEREJNÚ SLUŽBU (druhá komora) z 15. septembra 2011.#Yannick Munch proti Úradu pre harmonizáciu vnútorného trhu (ochranné známky a vzory) (ÚHVT).#Verejná služba – Dočasní zamestnanci – Ustanovenie o skončení zmluvy v prípade, ak zamestnanec nie je zapísaný do rezervného zoznamu výberového konania – Verejné výberové konania ÚHVT/AD/02/07 a ÚHVT/AST/02/07 – Prípustnosť – Právomoci EPSO a výberovej komisie výberového konania – Článok 8 PZOZ – Obnovenie zmlúv dočasných zamestnancov na dobu určitú.#Vec F‑6/10.

    judgment · SK · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • РЕШЕНИЕ НА СЪДА НА ПУБЛИЧНАТА СЛУЖБА (втори състав) 15 септември 2011 година.#Yannick Munch срещу Служба за хармонизация във вътрешния пазар (марки, дизайни и модели) (СХВП) Резюме.#Публична служба — Срочно наети служители — Клауза за прекратяване на договора, в случай че служителят не е вписан в списъка с резерви от даден конкурс — Конкурси на общо основание СХВП/AD/02/07 и СХВП/AST/02/07 — Допустимост — Съответни области на компетентност на EPSO и на конкурсната комисия — Член 8 от УРДС — Подновяване на срочни договори на срочно нает служител.#Дело F‑6/10.

    judgment · BG · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • ACÓRDÃO DO TRIBUNAL DA FUNÇÃO PÚBLICA (Segunda Secção) de 15 de Setembro de 2011.#Yannick Munch contra Instituto de Harmonização do Mercado Interno (marcas, desenhos e modelos) (IHMI).#Função pública — Agentes temporários — Cláusula que põe termo ao contrato caso o agente não esteja inscrito na lista de reserva de um concurso — Concursos gerais OHIM/AD/02/07 e OHIM/AST/02/07 — Admissibilidade — Competências respectivas do EPSO e do júri de concurso — Artigo 8.° do ROA — Renovação de contratos de agente temporário por tempo determinado.#Processo F‑6/10.

    judgment · PT · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • HOTĂRÂREA TRIBUNALULUI FUNCȚIEI PUBLICE (Camera a doua) 15 septembrie 2011.#Yannick Munch împotriva Oficiului pentru Armonizare în cadrul Pieței Interne (mărci, desene și modele industriale) (OAPI).#Funcţie publică – Agenți temporari – Clauză prin care se prevede încetarea unui contract în cazul în care agentul nu este înscris pe lista de rezervă a unui concurs – Concursurile generale OHIM/AD/02/07 și OHIM/AST/02/07 – Admisibilitate – Competențe ale EPSO și, respectiv, ale juriului concursului – Articolul 8 din RAA – Reînnoirea contractelor de agent temporar pe durată determinată.#Cauza F-6/10.

    judgment · RO · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • ARREST VAN HET GERECHT VOOR AMBTENARENZAKEN (Tweede kamer) 15 september 2011.#Yannick Munch tegen Bureau voor harmonisatie binnen de interne markt (merken, tekeningen en modellen) (BHIM).#Openbare dienst – Tijdelijk functionarissen – Clausule om overeenkomst te beëindigen wanneer functionaris niet wordt geplaatst op reservelijst van vergelijkend onderzoek – Algemene vergelijkende onderzoeken BHIM/AD/02/07 en BHIM/AST/02/07 – Ontvankelijkheid – Respectieve bevoegdheden van EPSO en van jury van vergelijkend onderzoek – Artikel 8 RAP – Verlenging van overeenkomsten van tijdelijk functionaris voor bepaalde tijd.#Zaak F‑6/10.

    judgment · NL · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

  • URTEIL DES GERICHTS FÜR DEN ÖFFENTLICHEN DIENST (Zweite Kammer) 15. September 2011.#Yannick Munch gegen Harmonisierungsamt für den Binnenmarkt (Marken, Muster und Modelle) (HABM).#Öffentlicher Dienst – Bedienstete auf Zeit – Klausel, wonach der Vertrag endet, wenn der Bedienstete nicht in die Reserveliste eines Auswahlverfahrens aufgenommen worden ist – Allgemeine Auswahlverfahren OHIM/AD/02/07 und OHIM/AST/02/07 – Zulässigkeit – Zuständigkeiten des EPSO und des Prüfungsausschusses für ein Auswahlverfahren – Art. 8 der BSB – Verlängerung befristeter Verträge von Bediensteten auf Zeit.#Rechtssache F‑6/10.

    judgment · DE · 15 September 2011

    ViewDownloadOpen at official source

Sponsors

Related records

No cross-record relationships stored yet.

Sources

PoliticalRepo is an index and interpretation layer, not the authoritative legal source.