Judgment of the Court (Fourth Chamber) of 21 May 2015.#Charlotte Rosselle v Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) and Union nationale des mutualités libres (UNM).#Request for a preliminary ruling from the tribunal du travail de Nivelles.#Reference for a preliminary ruling — Social policy — Directive 92/85/EEC — Measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant workers and workers who have recently given birth or are breastfeeding — Article 11(2) and (4) — Established public servant assigned non-active status for personal reasons in order to work as a salaried employee — Refusal to grant her a maternity allowance on the ground that she has not completed, as a salaried employee, the minimum contribution period required in order to be eligible to receive certain social benefits.#Case C-65/14.

Records

Official record CELEX 62014CJ0065 from European Union at Court of Justice of the European Union. Dated 21 May 2015. Status: decided.

Timeline

No timeline events have been ingested for this record yet.

Votes

No vote records are attached yet.

Versions

No version snapshots stored. Document URLs remain at the source.

Documents

24 official files

• Judgment of the Court (Fourth Chamber) of 21 May 2015.#Charlotte Rosselle v Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) and Union nationale des mutualités libres (UNM).#Request for a preliminary ruling from the tribunal du travail de Nivelles.#Reference for a preliminary ruling — Social policy — Directive 92/85/EEC — Measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant workers and workers who have recently given birth or are breastfeeding — Article 11(2) and (4) — Established public servant assigned non-active status for personal reasons in order to work as a salaried employee — Refusal to grant her a maternity allowance on the ground that she has not completed, as a salaried employee, the minimum contribution period required in order to be eligible to receive certain social benefits.#Case C-65/14.

  judgment · EN · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Acórdão do Tribunal de Justiça (Quarta Secção) de 21 de maio de 2015.#Charlotte Rosselle contra Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) e Union nationale des mutualités libres (UNM).#Pedido de decisão prejudicial apresentado pelo tribunal du travail de Nivelles.#Reenvio prejudicial — Política social — Diretiva 92/85/CEE — Medidas destinadas a promover a melhoria da segurança e da saúde das trabalhadoras grávidas, puérperas ou lactantes no trabalho — Artigo 11.°, n.os 2 e 4 — Funcionária pública que obteve uma licença sem vencimento para exercício de uma atividade profissional por conta de outrem — Recusa de atribuição de subsídio de maternidade por não ter cumprido, na qualidade de trabalhadora por conta de outrem, o período de garantia que dá direito a determinadas prestações sociais.#Processo C-65/14.

  judgment · PT · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Unionin tuomioistuimen tuomio (neljäs jaosto) 21.5.2015.#Charlotte Rosselle vastaan Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) ja Union nationale des mutualités libres (UNM).#Ennakkoratkaisupyyntö – Tribunal du travail de Nivelles.#Ennakkoratkaisupyyntö – Sosiaalipolitiikka – Direktiivi 92/85/ETY – Toimenpiteet raskaana olevien ja äskettäin synnyttäneiden tai imettävien työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden parantamisen kannustamiseksi työssä – 11 artiklan 2 ja 4 kohta – Vakinainen toimihenkilö, joka on vapautettu henkilökohtaisista syistä tehtävistään, jotta hän voisi työskennellä palkattuna työntekijänä – Kieltäytyminen myöntämästä hänelle äitiysetuutta sillä perusteella, ettei hän ole työntekijänä täyttänyt odotusaikaa, joka oikeuttaa tiettyihin sosiaalietuuksiin.#Asia C-65/14.

  judgment · FI · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Judgment of the Court - 21 May 2015#Rosselle#Case C-65/14

  judgment · GA · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Domstolens dom (fjärde avdelningen) den 21 maj 2015.#Charlotte Rosselle mot Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) och Union nationale des mutualités libres (UNM).#Begäran om förhandsavgörande från null.#Begäran om förhandsavgörande – Socialpolitik – Direktiv 92/85/EEG – Åtgärder för att förbättra säkerhet och hälsa på arbetsplatsen för arbetstagare som är gravida, nyligen har fött barn eller ammar – Artikel 11.2 och 11.4 – Offentliganställd som beviljats tjänstledighet av personliga skäl för att ta upp privat anställning – Beslut att neka henne moderskapsersättning med motiveringen att hon, i sin egenskap av privatanställd, inte fullgjort den försäkringsperiod som ger rätt till vissa sociala förmåner.#Mål C-65/14.

  judgment · SV · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Presuda Suda (četvrto vijeće) od 21. svibnja 2015.#Charlotte Rosselle protiv Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) i Union nationale des mutualités libres (UNM).#Zahtjev za prethodnu odluku koji je uputio Tribunal du travail de Nivelles.#Zahtjev za prethodnu odluku – Socijalna politika –– Direktiva 92/85/EEZ − Mjere za poticanje poboljšanja sigurnosti i zdravlja na radu trudnih radnica te radnica koje su nedavno rodile ili doje – Članak 11. točke 2. i 4. – Javna službenica kojoj je odobreno mirovanje radnog odnosa iz osobnih razloga radi obavljanja djelatnosti zaposlene osobe – Odbijanje da joj se prizna pravo na davanje za majčinstvo jer tijekom obavljanja djelatnosti zaposlene osobe nije okončan probni rad kako bi joj se moglo priznati pravo na određena socijalna davanja.#Predmet C-65/14.

  judgment · HR · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Απόφαση του Δικαστηρίου (τέταρτο τμήμα) της 21ης Μαΐου 2015.#Charlotte Rosselle κατά Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) και Union nationale des mutualités libres (UNM).#Αίτηση του tribunal du travail de Nivelles για την έκδοση προδικαστικής αποφάσεως.#Προδικαστική παραπομπή — Κοινωνική πολιτική — Οδηγία 92/85/ΕΟΚ — Μέτρα που αποβλέπουν στη βελτίωση της υγείας και της ασφάλειας στην εργασία για έγκυες, λεχώνες και θηλάζουσες εργαζόμενες — Άρθρο 11, σημεία 2 και 4 — Δημόσια υπάλληλος που ετέθη σε διαθεσιμότητα για προσωπικούς λόγους προκειμένου να απασχοληθεί ως μισθωτή — Μη χορήγηση σε αυτήν επιδόματος μητρότητας με τη δικαιολογία ότι, ως μισθωτή, δεν συμπλήρωσε την περίοδο δοκιμαστικής υπηρεσίας ώστε να θεμελιώνει δικαίωμα σε ορισμένες κοινωνικές παροχές.#Υπόθεση C-65/14.

  judgment · EL · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Sentenza della Corte (Quarta Sezione) del 21 maggio 2015.#Charlotte Rosselle contro Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) e Union nationale des mutualités libres (UNM).#Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dal tribunal du travail de Nivelles.#Rinvio pregiudiziale – Politica sociale – Direttiva 92/85/CEE – Misure volte a promuovere il miglioramento della sicurezza e della salute sul lavoro delle lavoratrici gestanti, puerpere o in periodo di allattamento – Articolo 11, punti 2 e 4 – Dipendente pubblica messa in aspettativa per motivi personali al fine di occupare un impiego in qualità di dipendente privata – Rifiuto di versarle un’indennità di maternità in quanto, come dipendente privata, non ha maturato il periodo contributivo minimo che dà diritto a talune prestazioni sociali.#Causa C-65/14.

  judgment · IT · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Domstolens dom (Fjerde Afdeling) af 21. maj 2015.#Charlotte Rosselle mod Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) og Union nationale des mutualités libres (UNM).#Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af tribunal du travail de Nivelles.#Præjudiciel forelæggelse – socialpolitik – direktiv 92/85/EØF – foranstaltninger til forbedring af sikkerheden og sundheden under arbejdet for arbejdstagere, som er gravide, som lige har født, eller som ammer – artikel 11, nr. 2) og 4) – tjenestemand, som har tjenestefrihed af personlige årsager med henblik på at arbejde som lønmodtager – afslag på at tildele hende en barselsydelse med den begrundelse, at hun i sin egenskab af lønmodtager ikke har tilbagelagt den prøvetid, der giver ret til visse sociale ydelser.#Sag C-65/14.

  judgment · DA · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Sodba Sodišča (četrti senat) z dne 21. maja 2015.#Charlotte Rosselle proti Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) in Union nationale des mutualités libres (UNM).#Predlog za sprejetje predhodne odločbe, ki ga je vložilo tribunal du travail de Nivelles.#Predhodno odločanje – Socialna politika – Direktiva 92/85/EGS – Ukrepi za spodbujanje izboljšav na področju varnosti in zdravja pri delu nosečih delavk in delavk, ki so pred kratkim rodile ali dojijo – Člen 11, točki 2 in 4 – Javna uslužbenka, ki ji je bilo odobreno mirovanje pravic in obveznosti iz delovnega razmerja iz osebnih razlogov, da bi opravljala zaposlitev kot zaposlena oseba – Zavrnitev odobritve porodniškega nadomestila tej javni uslužbenki z obrazložitvijo, da kot zaposlena oseba ni dopolnila minimalnega prispevnega obdobja za upravičenost do določenih socialnih prejemkov.#Zadeva C-65/14.

  judgment · SL · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• A Bíróság (negyedik tanács) 2015. május 21-i ítélete.#Charlotte Rosselle kontra Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) és Union nationale des mutualités libres (UNM).#Null által benyújtott előzetes döntéshozatal iránti kérelem.#Előzetes döntéshozatal iránti kérelem – Szociálpolitika – 92/85/EGK irányelv – A várandós, a gyermekágyas vagy szoptató munkavállalók munkahelyi biztonságának és egészségvédelmének javítását ösztönző intézkedések – 11. cikk, 2. és 4. pont – Személyes okokból, munkaviszonyban álló munkavállalóként való elhelyezkedés céljából rendelkezési állományba helyezett közszolgálati alkalmazott – Anyasági ellátás nyújtásának megtagadása tőle azzal az indokkal, hogy munkaviszonyban álló munkavállalói minőségében nem teljesítette az egyes szociális ellátásokra jogosító várományi időt.#C-65/14. sz. ügy.

  judgment · HU · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Arrêt de la Cour (quatrième chambre) du 21 mai 2015.#Charlotte Rosselle contre Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) et Union nationale des mutualités libres (UNM).#Demande de décision préjudicielle, introduite par le tribunal du travail de Nivelles.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Directive 92/85/CEE – Mesures visant à promouvoir l’amélioration de la sécurité et de la santé des travailleuses enceintes, accouchées ou allaitantes au travail – Article 11, points 2 et 4 – Agent statutaire mise en disponibilité pour convenances personnelles afin d’occuper un emploi en qualité de salariée – Refus de lui attribuer une prestation de maternité au motif que, en tant que salariée, elle n’a pas accompli le stage ouvrant droit à certaines prestations sociales.#Affaire C-65/14.

  judgment · FR · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Sentenza tal-Qorti tal-Ġustizzja (Ir-Raba' Awla) tal-21 ta’ Mejju 2015.#Charlotte Rosselle vs Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) u Union nationale des mutualités libres (UNM).#Talba għal deċiżjoni preliminari mressqa mit-tribunal du travail de Nivelles.#Rinviju għal deċiżjoni preliminari — Politika soċjali — Direttiva 92/85/KEE — Miżuri biex jinkoraġġixxu t-titjib fis-saħħa u s-sigurtà fuq il-post tax-xogħol għall-ħaddiema nisa tqal u ħaddiema li welldu reċentement, jew li qed ireddgħu — Artikolu 11(2) u (4) — Uffiċjal pubbliku li kisbet status mhux attiv għal raġunijiet personali sabiex tibda taħdem bħala impjegat — Rifjut li jagħti lil ħaddiema allowance tal-maternità abbażi li, bħala impjegata, hija ma tkunx temmet il-perijodu ta’ prova li jagħti dritt għal ċerti benefiċċji soċjali.#Kawża C-65/14.

  judgment · MT · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Arrest van het Hof (Vierde kamer) van 21 mei 2015.#Charlotte Rosselle tegen Rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering (RIZIV) en Landsbond van de Onafhankelijke Ziekenfondsen (LOZ).#Verzoek van het tribunal du travail de Nivelles om een prejudiciële beslissing.#Prejudiciële verwijzing – Sociale politiek – Richtlijn 92/85/EEG – Maatregelen ter bevordering van de verbetering van de veiligheid en de gezondheid op het werk van werkneemsters tijdens de zwangerschap, na de bevalling en tijdens de lactatie – Artikel 11, punten 2 en 4 – Ambtenaar in vaste dienst die om persoonlijke redenen onbetaald verlof neemt om als werkneemster in loondienst te gaan werken – Weigering om haar een zwangerschapsuitkering toe te kennen op grond dat zij, als werkneemster in loondienst, niet de vereiste wachttijd heeft vervuld die recht geeft op bepaalde sociale uitkeringen.#Zaak C-65/14.

  judgment · NL · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Wyrok Trybunału (czwarta izba) z dnia 21 maja 2015 r.#Charlotte Rosselle przeciwko Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) i Union nationale des mutualités libres (UNM).#Wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym złożony przez tribunal du travail de Nivelles.#Odesłanie prejudycjalne – Polityka społeczna – Dyrektywa 92/85/EWG – Środki służące wspieraniu poprawy w miejscu pracy bezpieczeństwa i zdrowia pracownic w ciąży, pracownic, które niedawno rodziły, i pracownic karmiących piersią – Artykuł 11 pkt 2 i 4 – Urzędniczka przeniesiona do dyspozycji pracodawcy bez pełnienia obowiązków z przyczyn osobistych w celu uzyskania zatrudnienia w charakterze pracownika najemnego – Odmowa przyznania jej zasiłku macierzyńskiego z powodu nieukończenia, w charakterze pracownika najemnego, minimalnego okresu składkowego uprawniającego do określonych świadczeń z zabezpieczenia społecznego.#Sprawa C-65/14.

  judgment · PL · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Rozsudek Soudního dvora (čtvrtého senátu) ze dne 21. května 2015.#Charlotte Rosselle v. Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) a Union nationale des mutualités libres (UNM).#Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná tribunal du travail de Nivelles.#Řízení o předběžné otázce – Sociální politika – Směrnice 92/85/EHS – Opatření pro zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci těhotných zaměstnankyň a zaměstnankyň krátce po porodu nebo kojících zaměstnankyň – Článek 11 body 2 a 4 – Pracovnice ve služebním poměru, které je uděleno neplacené volno z osobních důvodů, aby mohla pracovat v zaměstnaneckém poměru – Odmítnutí přiznat jí dávku v mateřství z důvodu, že jakožto zaměstnankyně nesplnila požadavek minimální příspěvkové doby k získání některých sociálních dávek.#Věc C-65/14.

  judgment · CS · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Tiesas spriedums (ceturtā palāta) 2015. gada 21. maijā.#Charlotte Rosselle pret Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) un Union nationale des mutualités libres (UNM).#Tribunal du travail de Nivelles lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu.#Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu – Sociālā politika – Direktīva 92/85/EEK – Pasākumi, lai veicinātu drošības un veselības aizsardzības darbā uzlabošanu strādājošām grūtniecēm, sievietēm, kas strādā pēcdzemdību periodā, vai strādājošām sievietēm, kas baro bērnu ar krūti – 11. panta 2. un 4. punkts – Valsts ierēdnei personisku iemeslu dēļ piešķirts neaktīva ierēdņa statuss, lai viņa varētu strādāt kā algots darbinieks – Atteikums viņai piešķirt grūtniecības un dzemdību pabalstu, pamatojoties uz to, ka viņa kā algots darbinieks nav izpildījusi nosacījumu par minimālo iemaksu periodu, kas dod tiesības uz noteiktiem sociālajiem pabalstiem.#Lieta C-65/14.

  judgment · LV · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Urteil des Gerichtshofs (Vierte Kammer) vom 21. Mai 2015.#Charlotte Rosselle gegen Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) und Union nationale des mutualités libres (UNM).#Vorabentscheidungsersuchen des Tribunal du travail de Nivelles.#Vorlage zur Vorabentscheidung – Sozialpolitik – Richtlinie 92/85/EWG – Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes von schwangeren Arbeitnehmerinnen, Wöchnerinnen und stillenden Arbeitnehmerinnen am Arbeitsplatz – Art. 11 Nrn. 2 und 4 – Beamtin, die aus persönlichen Gründen freigestellt ist, um eine Beschäftigung im Angestelltenverhältnis auszuüben – Weigerung, ihr eine Mutterschaftsleistung zu gewähren, weil sie als Angestellte die Wartezeit nicht absolviert hat, die einen Anspruch auf bestimmte Sozialleistungen begründet.#Rechtssache C-65/14.

  judgment · DE · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Sentencia del Tribunal de Justicia (Sala Cuarta) de 21 de mayo de 2015.#Charlotte Rosselle contra Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) y Union nationale des mutualités libres (UNM).#Petición de decisión prejudicial planteada por el tribunal du travail de Nivelles.#Procedimiento prejudicial — Política social — Directiva 92/85/CEE — Medidas para promover la mejora de la seguridad y de la salud en el trabajo de la trabajadora embarazada, que haya dado a luz o en período de lactancia — Artículo 11, puntos 2 y 4 — Funcionaria que se acoge a una excedencia por interés particular al objeto de comenzar a trabajar por cuenta ajena — Denegación de una prestación de maternidad por no acreditar, como trabajadora por cuenta ajena, el período mínimo de cotización que da derecho a ciertas prestaciones sociales.#Asunto C-65/14.

  judgment · ES · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• 2015 m. gegužės 21 d. Teisingumo Teismo (ketvirtoji kolegija) sprendimas.#Charlotte Rosselle prieš Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) ir Union nationale des mutualités libres (UNM).#Tribunal du travail de Nivelles prašymas priimti prejudicinį sprendimą.#Prašymas priimti prejudicinį sprendimą – Socialinė politika – Direktyva 92/85/EEB – Priemonės, skirtos skatinti, kad būtų užtikrinta geresnė nėščių ir neseniai pagimdžiusių arba maitinančių krūtimi darbuotojų sauga ir sveikata – 11 straipsnio 2 ir 4 punktai – Statutinė valstybės tarnautoja, išėjusi nemokamų atostogų dėl asmeninių priežasčių, kad galėtų dirbti samdoma darbuotoja – Atsisakymas išmokėti jai motinystės išmoką motyvuojant tuo, kad ji kaip darbuotoja neturi stažo, reikalaujamo, kad atsirastų teisė į tam tikras socialines išmokas.#Byla C-65/14.

  judgment · LT · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Euroopa Kohtu otsus (neljas koda), 21.5.2015.#Charlotte Rosselle versus Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) ja Union nationale des mutualités libres (UNM).#Eelotsusetaotlus, mille on esitanud tribunal du travail de Nivelles.#Eelotsusetaotlus – Sotsiaalpoliitika – Direktiiv 92/85/EMÜ – Rasedate, hiljuti sünnitanud ja rinnaga toitvate töötajate tööohutuse ja töötervishoiu parandamise meetmed – Artikli 11 punktid 2 ja 4 – Avalik teenistuja, kelle teenistussuhe on isiklikel põhjustel peatatud, et asuda tööle töötajana – Talle rasedus- ja sünnitustoetuse andmisest keeldumine põhjendusel, et tal ei ole töötajana täitunud minimaalset sissemakseperioodi, mis annab õiguse teatud sotsiaaltoetustele.#Kohtuasi C-65/14.

  judgment · ET · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Rozsudok Súdneho dvora (štvrtá komora) z 21. mája 2015.#Charlotte Rosselle proti Institut national d’assurance maladie-invalidité (INAMI) a Union nationale des mutualités libres (UNM).#Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Tribunal du travail de Nivelles.#Návrh na začatie prejudiciálneho konania – Sociálna politika – Smernica 92/85/EHS – Opatrenia na podporu zlepšenia bezpečnosti a ochrany zdravia tehotných pracovníčok a pracovníčok krátko po pôrode alebo dojčiacich pracovníčok pri práci – Článok 11 body 2 a 4 – Stála zamestnankyňa verejnej služby zaradená mimo činnej služby z osobných dôvodov, aby mohla pracovať ako zamestnankyňa v pracovnom pomere – Odmietnutie priznať jej dávku v materstve z dôvodu, že ako zamestnankyňa v pracovnom pomere nesplnila požiadavku minimálnej doby platenia príspevkov na získanie nároku na niektoré sociálne dávky.#Vec C-65/14.

  judgment · SK · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Решение на Съда (четвърти състав) от 21 май 2015 г.#Charlotte Rosselle срещу Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) и Union nationale des mutualités libres (UNM).#Преюдициално запитване, отправено от Тribunal du travail de Nivelles.#Преюдициално запитване — Социална политика — Директива 92/85/ЕИО — Мерки за насърчаване подобряването на безопасността и здравето по време на работа на бременни работнички и на работнички родилки или кърмачки — Член 11, точки 2 и 4 — Лице на държавна служба, взело неплатен отпуск по лични причини, за да започне работа като наето лице — Отказ за предоставяне на обезщетение за бременност и раждане с мотива, че в качеството си на наето лице работничката няма изисквания за предоставяне на право на някои социални обезщетения осигурителен период.#Дело C-65/14.

  judgment · BG · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

• Hotărârea Curții (Camera a patra) din 21 mai 2015.#Charlotte Rosselle împotriva Institut national d'assurance maladie-invalidité (INAMI) și Union nationale des mutualités libres (UNM).#Cerere de decizie preliminară formulată de tribunal du travail de Nivelles.#Trimitere preliminară – Politica socială – Directiva 92/85/CEE – Măsuri pentru promovarea îmbunătățirii securității și a sănătății la locul de muncă în cazul lucrătoarelor gravide, care au născut de curând sau care alăptează – Articolul 11 punctele 2 și 4 – Funcționar public disponibilizat pentru interese personale în scopul ocupării unui loc de muncă în calitate de salariat – Refuzul de a‑i acorda o prestație de maternitate pentru motivul că, în calitate de salariată, nu a efectuat stagiul care dă dreptul la anumite prestații sociale.#Cauza C-65/14.

  judgment · RO · 21 May 2015

  ViewDownloadOpen at official source

Sponsors

No sponsors or actors listed by the source.

Related records

No cross-record relationships stored yet.