PoliticalRepoPoliticalRepo

European Union · Record · TJ

CELEX 62014TJ0713

Judgment of the General Court (First Chamber) of 13 December 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) v European Central Bank.#ECB — Staff of the ECB — Temporary agency staff — Limit on the maximum length of service of the same agency worker — Action for annulment — Challengeable act — Direct and individual effect — Interest in bringing proceedings — Period allowed for commencing proceedings — Admissibility — Failure to inform and consult the applicant trade union — Non-contractual liability.#Case T-713/14.

decidedEuropean Union· Court of Justice of the European Union· EN

Introduced

13 December 2016

Last action

Status

decided

Sponsors

Subjects

Discovery layer

Source updated

13 December 2016

Records

Official record CELEX 62014TJ0713 from European Union at Court of Justice of the European Union. Dated 13 December 2016. Status: decided.

Timeline

No timeline events have been ingested for this record yet.

Votes

No vote records are attached yet.

Versions

No version snapshots stored. Document URLs remain at the source.

Documents

23 official files

  • Judgment of the General Court (First Chamber) of 13 December 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) v European Central Bank.#ECB — Staff of the ECB — Temporary agency staff — Limit on the maximum length of service of the same agency worker — Action for annulment — Challengeable act — Direct and individual effect — Interest in bringing proceedings — Period allowed for commencing proceedings — Admissibility — Failure to inform and consult the applicant trade union — Non-contractual liability.#Case T-713/14.

    judgment · EN · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Urteil des Gerichts (Erste Kammer) vom 13. Dezember 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) gegen Europäische Zentralbank.#EZB – Personal der EZB – Leiharbeitnehmer – Begrenzung der Höchstdauer der Leistungserbringung eines Leiharbeitnehmers – Nichtigkeitsklage – Anfechtbare Handlung – Unmittelbare und individuelle Betroffenheit – Rechtsschutzinteresse – Klagefrist – Zulässigkeit – Keine Unterrichtung und Anhörung der klagenden Gewerkschaftsorganisation – Außervertragliche Haftung.#Rechtssache T-713/14.

    judgment · DE · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Unionin yleisen tuomioistuimen tuomio (ensimmäinen jaosto) 13.12.2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) vastaan Euroopan keskuspankki.#EKP – EKP:n henkilöstö – Vuokratyöntekijät – Saman vuokratyöntekijän palvelussuhteen enimmäiskeston rajoittaminen – Kumoamiskanne – Kannekelpoinen toimi – Yksityistä suoraan ja erikseen koskeva toimi – Oikeussuoja tarve – Kanteen nostamisen määräaika – Tutkittavaksi ottaminen – Kantajana olevalle ammattijärjestölle ei ole annettu tietoja eikä sitä ole kuultu – Sopimussuhteen ulkopuolinen vastuu.#Asia T-713/14.

    judgment · FI · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Arrest van het Gerecht (Eerste kamer) van 13 december 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) tegen Europese Centrale Bank.#ECB – Personeel van de ECB – Uitzendkrachten – Beperking van de maximale duur van de prestatie van een en dezelfde uitzendkracht – Beroep tot nietigverklaring – Handeling waartegen kan worden opgekomen – Rechtstreekse en individuele geraaktheid – Procesbelang – Beroepstermijn – Ontvankelijkheid – Achterwege blijven van informatie en raadpleging van de verzoekende vakbondsorganisatie – Niet-contractuele aansprakelijkheid.#Zaak T-713/14.

    judgment · NL · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • 2016 m. gruodžio 13 d. Bendrojo Teismo (pirmoji kolegija) sprendimas.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) prieš Europos centrinį banką.#ECB – ECB darbuotojai – Laikinieji darbuotojai – To paties laikinojo darbuotojo maksimalaus darbo ECB laikotarpio apribojimas – Ieškinys dėl panaikinimo – Aktas, kurį galima ginčyti – Tiesioginė ir konkreti sąsaja – Suinteresuotumas pareikšti ieškinį – Ieškinio pareiškimo terminas – Priimtinumas – Ieškovės profesinės sąjungos neinformavimas ir nesikonsultavimas su ja – Deliktinė atsakomybė.#Byla T-713/14.

    judgment · LT · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Üldkohtu (esimene koda) 13. detsembri 2016. aasta otsus.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) versus Euroopa Keskpank.#EKP – EKP personal – Renditöötajad – Sama renditöötaja teenuse maksimaalse kestuse piirang – Tühistamishagi – Vaidlustatav akt – Otsene ja isiklik puutumus – Põhjendatud huvi – Hagi esitamise tähtaeg – Vastuvõetavus – Hagejast ametiühinguorganisatsiooni teavitamata ja nõustamata jätmine – Lepinguväline vastutus.#Kohtuasi T-713/14.

    judgment · ET · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Acórdão do Tribunal Geral (Primeira Secção) de 13 de dezembro de 2016.#Organização dos trabalhadores das instituições europeias e internacionais na República Federal da Alemanha (IPSO) contra Banco Central Europeu.#BCE — Pessoal do BCE — Trabalhadores temporários — Limitação da duração máxima da prestação de um mesmo trabalhador temporário — Recurso de anulação — Ato impugnável — Afetação direta e individual — Interesse em agir — Prazo de recurso — Admissibilidade — Falta de informação e de consulta da organização sindical recorrente — Responsabilidade extracontratual.#Processo T-713/14.

    judgment · PT · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Presuda Općeg suda (prvo vijeće) od 13. prosinca 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) protiv Europske središnje banke.#ESB – Osoblje ESB‑a – Radnici zaposleni preko poduzeća za privremeno zapošljavanje – Ograničenje najduljeg trajanja korištenja usluga istog radnika zaposlenog preko poduzeća za privremeno zapošljavanje – Tužba za poništenje – Akt koji se može pobijati – Izravan i osoban utjecaj – Pravni interes – Rok za podnošenje tužbe – Dopuštenost – Nedostatno obavješćivanje i savjetovanje sa sindikalnom organizacijom koja je podnijela tužbu – Izvanugovorna odgovornost.#Predmet T-713/14.

    judgment · HR · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Tribunalens dom (första avdelningen) av den 13 december 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) mot Europeiska centralbanken.#ECB – ECB:s personal – Arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag – Begränsning av den längsta tid en viss inhyrd arbetstagare får anlitas – Talan om ogiltigförklaring – Rättsakt mot vilken talan kan väckas – Direkt och personligen berörd – Berättigat intresse av att få saken prövad – Frist för att väcka talan – Upptagande till sakprövning – Ingen information till och samråd med den fackförening som är sökande i målet – Utomobligatoriskt ansvar.#Mål T-713/14.

    judgment · SV · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Sentenza tal-Qorti Ġenerali (L-Ewwel Awla) tat-13 ta’ Diċembru 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) vs Il-Bank Ċentrali Ewropew.#BĊE – Persunal tal-BĊE – Ħaddiema temporanji – Limitazzjoni tat-tul massimu ta’ servizz tal-istess ħaddiem temporanju – Rikors għal annullament – Att li jista’ jiġi kkontestat – Interess dirett u inidvidwali – Interess ġuridiku – Terminu għall-preżentata ta’ rikors – Ammissibbiltà – Nuqqas ta’ informazzjoni u konsultazzjoni tal-organizzazzjoni sindakali rikorrenti – Responsabbiltà mhux kuntrattwali.#Kawża T-713/14.

    judgment · MT · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Hotărârea Tribunalului (Camera întâi) din 13 decembrie 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) împotriva Băncii Centrale Europene.#BCE – Personal al BCE – Lucrători temporari – Limitarea perioadei maxime a prestării de către același lucrător temporar – Acțiune în anulare – Act atacabil – Afectare directă și individuală – Interesul de a exercita acțiunea – Termen de introducere a acțiunii – Admisibilitate – Lipsa informării și a consultării organismului sindical reclamant – Răspundere extracontractuală.#Cauza T-713/14.

    judgment · RO · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Sentenza del Tribunale (Prima Sezione) del 13 dicembre 2016.#Organizzazione dei lavoratori a contratto presso le istituzioni europee e internazionali nella Repubblica federale di Germania (IPSO) contro Banca centrale europea.#BCE – Personale della BCE – Lavoratori interinali – Limitazione della durata massima della fornitura di prestazioni da parte di uno stesso lavoratore interinale – Ricorso di annullamento – Atto impugnabile – Incidenza diretta e individuale – Interesse ad agire – Termine di ricorso – Ricevibilità – Difetto di informazione e di consultazione dell’organizzazione sindacale ricorrente – Responsabilità extracontrattuale.#Causa T-713/14.

    judgment · IT · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Rozsudok Všeobecného súdu (prvá komora) z 13. decembra 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) proti Európska centrálna banka.#ECB – Zamestnanci ECB – Dočasní agentúrni pracovníci – Obmedzenie maximálnej doby výkonu práce toho istého dočasného agentúrneho pracovníka – Žaloba o neplatnosť – Napadnuteľný akt – Priama a osobná dotknutosť – Záujem na konaní – Lehota na podanie žaloby – Prípustnosť – Neinformovanie a nekonzultovanie odborovej organizácie žalobkyne – Mimozmluvná zodpovednosť.#Vec T-713/14.

    judgment · SK · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • A Törvényszék ítélete (első tanács), 2016. december 13.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) kontra Európai Központi Bank.#EKB – Az EKB személyi állománya – Időszakos munkavállalók – Ugyanazon időszakos munkavállaló szerződése maximális időtartamának korlátozása – Megsemmisítés iránti kereset – Megtámadható aktus – Közvetlen és személyében való érintettség – Az eljáráshoz fűződő érdek – Keresetindítási határidő – Elfogadhatóság – A tájékoztatási kötelezettség és a felperes szakszervezettel való konzultációs kötelezettség megsértése – Szerződésen kívüli felelősség.#T-713/14. sz. ügy.

    judgment · HU · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου (πρώτο τμήμα) της 13ης Δεκεμβρίου 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) κατά Ευρωπαϊκής Κεντρικής Τράπεζας.#ΕΚΤ – Προσωπικό της ΕΚΤ – Προσωρινώς απασχολούμενοι – Περιορισμός της μέγιστης διάρκειας παροχής υπηρεσιών από έναν και τον αυτό προσωρινώς απασχολούμενο υπάλληλο – Προσφυγή ακυρώσεως – Πράξη υποκείμενη σε προσφυγή – Άμεσος και ατομικός επηρεασμός – Έννομο συμφέρον – Προθεσμία ασκήσεως προσφυγής – Παραδεκτό – Παράλειψη ενημερώσεως και διαβουλεύσεως με την προσφεύγουσα συνδικαλιστική οργάνωση – Εξωσυμβατική ευθύνη.#Υπόθεση T-713/14.

    judgment · EL · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Wyrok Sądu (pierwsza izba) z dnia 13 grudnia 2016 r.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d’Allemagne (IPSO) przeciwko Europejskiemu Bankowi Centralnemu.#EBC – Personel EBC – Pracownicy tymczasowi – Ograniczenie maksymalnego czasu świadczenia pracy przez jednego pracownika tymczasowego – Skarga o stwierdzenie nieważności – Akt zaskarżalny – Bezpośrednie i indywidualne oddziaływanie – Interes prawny – Termin do wniesienia skargi – Dopuszczalność – Brak informowania i zasięgnięcia opinii skarżącej organizacji związkowej – Odpowiedzialność pozaumowna.#Sprawa T-713/14.

    judgment · PL · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Sodba Splošnega sodišča (prvi senat) z dne 13. decembra 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) proti Evropski centralni banki.#ECB – Osebje ECB – Delavci, zaposleni pri delodajalcu, ki opravlja dejavnost zagotavljanja dela delavcev drugemu delodajalcu – Omejitev najdaljšega trajanja dela istega delavca, zaposlenega pri delodajalcu, ki opravlja dejavnost zagotavljanja dela delavcev drugemu delodajalcu – Ničnostna tožba – Izpodbojni akt – Neposredno in posamično nanašanje – Pravni interes – Rok za vložitev tožbe – Dopustnost – Neobveščanje tožeče sindikalne organizacije in neposvetovanje z njo – Nepogodbena odgovornost.#Zadeva T-713/14.

    judgment · SL · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Решение на Общия съд (първи състав) от 13 декември 2016 г.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) срещу Европейска централна банка.#ЕЦБ — Персонал на ЕЦБ — Наети чрез агенция за временна заетост работници — Ограничаване на максималната продължителност на срока, за който може да бъде изпратен един и същ нает чрез агенция за временна заетост работник — Жалба за отмяна — Обжалваем акт — Пряко и лично засягане — Правен интерес — Срок за обжалване — Допустимост — Липса на информиране и на консултиране със синдикалната организация жалбоподател — Извъндоговорна отговорност.#Дело T-713/14.

    judgment · BG · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Rettens dom (Første Afdeling) af 13. december 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) mod Den Europæiske Centralbank.#ECB – ECB’s ansatte – vikaransatte – begrænsning af den maksimale varighed af den periode, hvori en og samme vikaransat kan udføre arbejde – annullationssøgsmål – anfægtelig retsakt – umiddelbart og individuelt berørt – søgsmålsinteresse – søgsmålsfrist – antagelse til realitetsbehandling – manglende information og høring af den sagsøgende fagforening – ansvar uden for kontraktforhold.#Sag T-713/14.

    judgment · DA · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Rozsudek Tribunálu (prvního senátu) ze dne 13. prosince 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) v. Evropská centrální banka.#ECB – Zaměstnanci ECB – Zaměstnanci agentur práce – Omezení maximální doby působení zaměstnance agentury práce – Žaloba na neplatnost – Napadnutelný akt – Bezprostřední a osobní dotčení – Právní zájem na podání žaloby – Lhůta k podání žaloby – Přípustnost – Neinformování žalující odborové organizace a neprojednání věci s ní – Mimosmluvní odpovědnost.#Věc T-713/14.

    judgment · CS · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Arrêt du Tribunal (première chambre) du 13 décembre 2016.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) contre Banque centrale européenne.#BCE – Personnel de la BCE – Travailleurs intérimaires – Limitation de la durée maximale de prestation d’un même travailleur intérimaire – Recours en annulation – Acte attaquable – Affectation directe et individuelle – Intérêt à agir – Délai de recours – Recevabilité – Défaut d’information et de consultation de l’organisation syndicale requérante – Responsabilité non contractuelle.#Affaire T-713/14.

    judgment · FR · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Sentencia del Tribunal General (Sala Primera) de 13 de diciembre de 2016.#International and European Public Services Organisation en la República Federal de Alemania (IPSO) contra Banco Central Europeo.#BCE — Personal del BCE — Trabajadores en régimen de trabajo temporal — Limitación de la duración máxima de los servicios prestados por un mismo trabajador cedido temporalmente — Recurso de anulación — Acto impugnable — Afectación directa e individual — Interés en ejercitar la acción — Plazo para recurrir — Admisibilidad — Inexistencia de información y consulta a la organización sindical demandante — Responsabilidad extracontractual.#Asunto T-713/14.

    judgment · ES · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

  • Vispārējās tiesas spriedums (pirmā palāta), 2016. gada 13. decembris.#Organisation des salariés auprès des institutions européennes et internationales en République fédérale d'Allemagne (IPSO) pret Eiropas Centrālo banku.#ECB – ECB personāls – Pagaidu darbam norīkoti darbinieki – Tā paša pagaidu darbam norīkota darbinieka darba maksimālā ilguma ierobežojums – Prasība atcelt tiesību aktu – Apstrīdams tiesību akts – Tiešs un individuāls skārums – Interese celt prasību – Termiņš prasības celšanai – Pieņemamība – Prasītājas arodbiedrības neinformēšana un nekonsultēšanās ar to – Ārpuslīgumiskā atbildība.#Lieta T-713/14.

    judgment · LV · 13 December 2016

    ViewDownloadOpen at official source

Sponsors

No sponsors or actors listed by the source.

Related records

No cross-record relationships stored yet.

Sources

PoliticalRepo is an index and interpretation layer, not the authoritative legal source.