European Union · Record · CJ
CELEX 62018CJ0072_SUM
Judgment of the Court (Second Chamber) of 20 June 2019.#Daniel Ustariz Aróstegui v Departamento de Educación del Gobierno de Navarra.#Reference for a preliminary ruling – Social policy – Directive 1999/70/EC – CES, UNICE and CEEP framework agreement on fixed-term work – Clause 4, point 1 – Principle of non-discrimination – Public sector of teaching – National regulation granting additional remuneration only to teachers employed in the context of an employment relationship of indefinite duration as statutory civil servants – Exclusion of teachers employed as fixed-term public law contractual agents – Concept of “objective reasons” – Characteristics inherent to the status of statutory civil servant.#Case C-72/18.
Introduced
20 June 2019
Last action
—
Status
decided
Sponsors
—
Subjects
Discovery layer
Source updated
20 June 2019
Records
Official record CELEX 62018CJ0072_SUM from European Union at Court of Justice of the European Union. Dated 20 June 2019. Status: decided.
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Arrêt de la Cour (deuxième chambre) du 20 juin 2019.#Daniel Ustariz Aróstegui contre Departamento de Educación del Gobierno de Navarra.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Directive 1999/70/CE – Accord-cadre CES, UNICE et CEEP sur le travail à durée déterminée – Clause 4, point 1 – Principe de non-discrimination – Secteur public de l’enseignement – Réglementation nationale accordant un complément de rémunération uniquement aux enseignants employés dans le cadre d’une relation de travail à durée indéterminée en tant que fonctionnaires statutaires – Exclusion des enseignants employés en tant qu’agents contractuels de droit public à durée déterminée – Notion de “raisons objectives” – Caractéristiques inhérentes au statut de fonctionnaire statutaire.#Affaire C-72/18.
Arrêt de la Cour (deuxième chambre) du 20 juin 2019.#Daniel Ustariz Aróstegui contre Departamento de Educación del Gobierno de Navarra.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Directive 1999/70/CE – Accord-cadre CES, UNICE et CEEP sur le travail à durée déterminée – Clause 4, point 1 – Principe de non-discrimination – Secteur public de l’enseignement – Réglementation nationale accordant un complément de rémunération uniquement aux enseignants employés dans le cadre d’une relation de travail à durée indéterminée en tant que fonctionnaires statutaires – Exclusion des enseignants employés en tant qu’agents contractuels de droit public à durée déterminée – Notion de “raisons objectives” – Caractéristiques inhérentes au statut de fonctionnaire statutaire.#Affaire C-72/18.
judgment · FR · 20 June 2019
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